也更貼近年輕人的心理。“但是，”我還是有些不放心，“這個方案，

能說服‘飛馳汽車’那幫老古董嗎？他們一向強調品牌的高端形象，

這種太‘接地氣’的玩法，他們能接受？”裴炎微微一笑：“事在人為。

我們不僅要讓他們接受，還要讓他們覺得，這是引領潮流的創舉。”看著他自信滿滿的樣子，

我心里的石頭，莫名地松動了一點。或許，這個家伙，真的能創造奇跡？

6 峰回路轉的靈感接下來的兩天，我和裴炎幾乎形影不離。白天，

我們在公司會議室里反復推敲方案細節，模擬向客戶提案的場景。晚上，

他回他臨時租住的酒店，我回我的小公寓，但微信上的討論卻從未停止。我不得不承認，

裴炎的工作狀態完全打敗了我對他的認知。他不僅有天馬行空的創意，

更有嚴謹細致的執行力。對于預算的把控，更是精打細算到了極致，不愧是程序員出身，

對數字異常敏感。期間，項目總監李姐也來看過幾次，對裴炎的思路表示了初步的認可，

但也提醒我們，最終能不能成，還要看客戶那邊的反應。倒是我們團隊的幾個同事，

對我倆的“臨時組合”頗有微詞。“程霜，你還真信他一個外行能搞定‘飛馳’啊？

別到時候方案砸了，連累你也轉不了正。”跟我同期進公司的設計師小A，

趁裴炎去衛生間的工夫，悄悄跟我說。“就是，祁總也真是的，

怎么能把這么重要的項目交給一個新人，還是個空降的。”另一個文案小B也附和道。

我嘴上說著“祁總的決定，我們執行就好”，心里卻也有些打鼓。

萬一……萬一真的失敗了呢？就在提案的前一天晚上，

我們還在為方案中的一個互動環節爭論不休。“不行，這個H5小游戲的轉化路徑太長了，

用戶很容易中途流失。”我指著裴炎設計的一個流程圖，眉頭緊鎖。

“但是如果不通過這個游戲進行用戶篩選和引導，

后期的定制化服務就很難精準觸達目標人群。”裴炎堅持自己的觀點。

我們倆誰也說服不了誰，氣氛一度有些僵...